作为中国包装机械行业的龙头企业，江苏新美星包装机械有限公司有着辉煌的历史，"新美星"的成长历程，是中国包装机械从萌芽到崛起的缩影。如今，伴随着"入世"的东风，"新美星"正加速国际化发展的步伐，全面迈入经济全球化的轨道。
　　追根溯源，"新美星"今天的辉煌是公司同仁共同铸就的，是公司长期坚持"以人为本"的人才战略结下的硕果。"新美星"是一片人才辈出的热土，也是一片求贤若渴的热土，更是一片群贤集聚的热土。
　 　"新美星"以其特有的企业文化，为人才创造了良好的成长环境和事业发展空间。公司坚持以"事业留人、感情留人、待遇留人"作为人力资源工作的一贯方针，在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、绩效考核等方面，不断开拓创新，大力构筑人才高地，逐步建立起科学的人力资源管理体系。
　 　"新美星"提出"不拘一格用人才"，大力推行"公开、平等、竞争、择优"的用人机制，无论你在何种岗位，只要你能发挥你的潜能才智，只要你有真才实学，你就可能成为公司重用的人才。公司已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊重知识、尊重人才的良好氛围，使每一位有能力、有事业心的员工都能施展才华，实现抱负！
　　家有梧桐凤方来，"新美星"为人才提供了展翅翱翔的广阔天空。海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，我们真诚欢迎更多的有识之士加入到我们的行列，携手共创更加美好的未来！
　　新美星的人才观：讲文凭更讲水平　　 讲职称更讲称职
　　　　　　　　　　讲阅历更讲能力　　 讲实绩更讲品德